La actuación del detective privado en investigaciones laborales vuelve a ser determinante en una reciente resolución judicial. Los tribunales continúan respaldando el uso de pruebas obtenidas por detectives privados para acreditar fraude laboral, especialmente en casos relacionados con bajas médicas indebidas o conductas desleales del trabajador.
En dicha resolución, el tribunal valora de forma expresa la prueba aportada por un detective privado, que permitió acreditar una actuación del trabajador contraria a la situación de incapacidad alegada. El fallo recuerda que no basta con estar de baja médica: también es esencial que la conducta del empleado sea coherente con dicha situación.
Esta sentencia refuerza la idea de que la investigación privada en el ámbito laboral es una herramienta plenamente válida cuando existe una sospecha fundada y se actúa dentro del marco legal.
Investigación de actuaciones durante la jornada laboral.
La sentencia considera probado que el trabajador, durante su jornada laboral, realizaba actuaciones totalmente ajenas a las funciones propias de su puesto. En lugar de cumplir con sus obligaciones profesionales, se dedicaba de forma reiterada y planificada a gestiones personales, desviándose deliberadamente de sus tareas y falseando la apariencia de actividad laboral.
El detective privado pudo constatar que el trabajador no se encontraba donde debía, que no desarrollaba las funciones que tenía asignadas y que utilizaba el tiempo y los medios de trabajo de forma indebida, generando un perjuicio directo a la empresa. Estas conductas no fueron puntuales, sino que se repitieron en distintos días, lo que permitió acreditar un comportamiento continuado y consciente, incompatible con la buena fe contractual.
En este contexto, el detective privado especializado en bajas laborales juega un papel esencial, ya que permite documentar de forma objetiva el comportamiento del trabajador durante el periodo de incapacidad.
El informe del detective privado como prueba judicial.
La sentencia otorga especial relevancia al informe del detective privado, valorándolo como prueba lícita, objetiva y determinante. Destaca aspectos fundamentales como:
- La observación directa y continuada.
- La documentación gráfica y cronológica.
- La coherencia entre los hechos observados y las conclusiones.
- El respeto a los principios de proporcionalidad y legalidad.
Todo ello consolida al detective privado como una figura clave en los procedimientos judiciales por despido disciplinario.
Fraude laboral y abuso de confianza: una práctica cada vez más perseguida.
Cada vez más empresas recurren a un detective privado ante sospechas de fraude en bajas médicas, abuso de confianza, absentismo laboral o incumplimientos contractuales.
La jurisprudencia es clara: cuando la conducta del trabajador vulnera la buena fe contractual, el despido puede ser declarado procedente. No se trata de perseguir al trabajador, sino de proteger los intereses legítimos de la empresa y garantizar un uso correcto de los recursos.
La investigación privada laboral permite a las empresas actuar con seguridad jurídica y respaldo probatorio.
Detective Privado como apoyo a empresas y Administraciones Públicas.
No solo las empresas privadas recurren a estos servicios. También las administraciones públicas utilizan detectives privados habilitados para verificar conductas irregulares, siempre con el objetivo de proteger el interés público y garantizar el correcto funcionamiento de los servicios.
La sentencia analizada confirma que, sin la intervención de un detective privado, determinadas prácticas fraudulentas difícilmente habrían sido detectadas.
Conclusión.
Esta resolución judicial vuelve a demostrar que contar con un detective privado especializado en investigación laboral es decisivo para obtener pruebas sólidas y válidas ante los tribunales.
En Ayas, ofrecemos nuestros servicios como detectives privados colegiados para empresas, con especialización en control de bajas laborales, fraude laboral y conductas desleales, elaborando informes preparados para su ratificación judicial. Una solución eficaz, legal y discreta para quienes necesitan certezas y resultados. Contacta con nosotros.
